Peserta dapat mempelajari etika dan dasar-dasar komunikasi yang diperlukan di tempat kerja di Jepang.
Di Jepang, terdapat aturan dan kebiasaan tersendiri dalam cara bekerja maupun berinteraksi dengan orang lain.
Lembaga pendidikan memberikan pelatihan etika kerja sesuai dengan masing-masing status izin tinggal agar peserta dapat bekerja dengan tenang setelah tiba di Jepang.
1. Pekerja Berketerampilan Spesifik
・Salam dan penggunaan bahasa yang dasar.
・Penggunaan bahasa hormat (keigo) kepada atasan dan senior, serta pelaporan, komunikasi, dan konsultasi (Ho-Ren-So).
・Kesadaran untuk mematuhi waktu serta cara menghubungi pihak terkait apabila terlambat atau tidak masuk kerja.
・Aturan mengenai pakaian, penampilan, dan penggunaan telepon pintar.
→ Peserta akan mempelajari nilai-nilai yang dianggap penting di tempat kerja di Jepang, seperti sikap kerja sama dan kesadaran akan keselamatan.
2. Pemagang Kerja Teknis (Ikusei shuro)
・Salam dan cara menerima instruksi yang diperlukan di tempat kerja.
・Sikap mematuhi waktu dan peraturan.
・Pemahaman terhadap peraturan perusahaan dan prosedur kerja.
・Kebiasaan mengonfirmasi ketika tidak memahami sesuatu.
→ Peserta akan memahami aturan di tempat kerja dan membiasakan diri untuk bertindak untuk mencegah terjadinya masalah.
3. Teknologi, Humaniora, dan Urusan Internasional
・Penggunaan bahasa dalam lingkungan bisnis serta etika dalam surat elektronik dan percakapan.
・Cara melaksanakan pekerjaan dengan menerapkan prinsip pelaporan, komunikasi, dan konsultasi (Ho-Ren-So).
・Sikap, perilaku, dan penampilan yang sesuai di lingkungan kantor.
・Nilai-nilai dan cara berkomunikasi yang dianggap penting di perusahaan Jepang.
→ Peserta akan mengembangkan kemampuan bekerja dalam tim sambil memahami perbedaan budaya.
※ Isi kurikulum berbeda-beda tergantung pada lembaga pendidikan, status izin tinggal, dan bidang pekerjaan.
Komentar
0 komentar
Artikel ditutup - tidak bisa memberikan komentar.